ビジネスインターン制度（新卒・第二新卒者の派遣）とは？ アメリカでは在学中に一定期間企業で勤務することで、将来の夢や目標に向かって自己アピールできる実力をつけ、かつ業界や企業や仕事を知ることのできる「インターンシップ」が普及しています。それを 卒業後も利用出来るよう日本的なシステムにアレンジしたのが『ビジネスインターン制度』なのです。   『ビジネスインターン制度』ではまず、人材派遣最大手のパソナグループが運営するキャリアアップ研修を受講。その研修の成果を実際に企業で勤務して発揮する実地研修(On the Job Training)を行うものです。 そこで自分の可能性を広げ、適職を見つけ、さらなる向上を目指すことを目的としています。95年秋に、当社が日本で初めてスタートさせ、これまでに2,500名を超える実績があります。これまでは女性が 中心でしたが応募・企業からのニーズともに男性の数が急増しています。     京都・滋賀・奈良の3府県内で就業先をご紹介。 業界NO.1のパソナグループならではのネッ トワーク。 パソナ京都の採用データ   豊富な実績をもつパソナグループ独自の研修プログラム。 研修内容はこちら   自己分析指導やメンタルケア 等を随時行っています。   このプログラムは京都・東京・大 阪・名古屋にて行なっておりますので、研修場所は、勤務地の最寄りのオフィスで受講いただきます。 パソナ京都では京都・滋賀・奈良の3府県内の勤務希望が可能です。   株式会社パソナ京都 新卒派遣事業部 ■京都本社 京都市下京区四条通堺町東北角（四条KMビル） TEL:075-241-4442 FAX:075-213-2652